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强化责任担当 切实履职尽责——我中心召开2019年度中层干部考核会议
发布时间:2020年-01月-10日  已浏览:959次
 

13日上午,我中心组织召开2019年度中层干部考核大会。院长王春光作总结讲话,会议由党委副书记、副院长兼纪委书记林文玲主持,全体干部职工参加会议。

会上,10名部门主要(牵头)负责同志依次进行了述职。大家分别围绕工作指标、工作亮点、廉洁自律情况等方面,全面详实地汇报了2019年主要工作完成情况,查找了工作中存在的问题,并分析原因,提出了2020年各自工作目标、计划以及具体措施。其他19名中层干部的述职报告通过展板的形式进行了公开展示。述职后,全体职工认真填写了《2019年度中层干部年度考核测评表》,并投上了公正的一票。

院长王春光在总结讲话中代表院班子向各位中层干部在过去一年对中心班子工作的支持表示感谢。他指出,本次述职成绩总结的全面准确,问题分析的深刻透彻,让大家看到了各部门同志的艰辛付出,也看到了自身的成长和进步,更加坚定了对2020年工作的信心。他强调,通过本次述职,中层干部存在的共性问题归结为三个方面:一是从点上看,重点特色不突出,创新不够;二是从线上看,前紧后松,有始无终,不系统,工作没有形成闭环;三是从面上看,抓工作不均衡,不会“弹钢琴”。他要求,全体中层干部要咬定工作目标、理清工作思路,进一步振奋精神、凝心聚力,力促各项工作再上新台阶。

随后,院长王春光结合工作实际,围绕管理中存在的问题、如何规范管理及如何保障管理有效运行三方面,为全体干部职工作《以管理促提升促规范促发展》专题辅导。

     

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